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セキュリティの仕事といえばトラブルに巻き込まれたり、ドラマみたいなことを想像してしまうかもしれません。しかし何かが起こる前にトラブルを未然に防ぎ、当たり前の毎日をつくる事。それが僕らの仕事です。まだまだ若い会社で成長しているので、ポストもチャンスもどんどん増えています。ゆくゆくは責任あるポジションで長く勤めて頂きたいと思っています。
「くいもの屋わん」を中心に国内外50業態310店舗の飲食店を展開する成長企業、それがオーイズミフーズです。企業が大きく成長しても、変わらないのは「みんなを幸せにする」という気持ち。オーイズミフーズでは、お客様に満足のゆくサービスを提供するには、まずそこで働くスタッフがHAPPYでなければならないと考えています。
当社は公共施設への店舗展開を得意とする会社です。
安定的な集客を見込める一方で、常にお客様を飽きさせない工夫と厳格な管理体制が求められます。
そのような経営環境のもと当社が求める人材は、人が好き、食べることが好きな方、向上心と何事にもチャレンジしていく気持ちを持った方、責任感を持って仕事に取り組むことが出来る方を待っています。また、ご自身のスキルやノウハウを磨き出しプロフェッショナルを目指したい方、将来独立を目指したい方も歓迎します。
公共の利益に資するため、また夢を叶えるため、情熱を持って共に困難を乗り越えられる仲間を求めています。
安定的な集客を見込める一方で、常にお客様を飽きさせない工夫と厳格な管理体制が求められます。
そのような経営環境のもと当社が求める人材は、人が好き、食べることが好きな方、向上心と何事にもチャレンジしていく気持ちを持った方、責任感を持って仕事に取り組むことが出来る方を待っています。また、ご自身のスキルやノウハウを磨き出しプロフェッショナルを目指したい方、将来独立を目指したい方も歓迎します。
公共の利益に資するため、また夢を叶えるため、情熱を持って共に困難を乗り越えられる仲間を求めています。
「初めてお会いした方に感動を残す」なんて、少し生意気からもしれませんが、トラベルコーディネーター(TC)の仕事は、まさにそんなことを可能にする仕事です。
現在、観光業界は今まさに伸び盛りの業界！外国からの観光客が年々増加！2020年のオリンピックをきっかけにさらなる大幅増加が予測されます。つまり、同じく今から“伸びる”皆さんのチカラが必要なんです。世界中のお客様の笑顔を創出する、やりがいある事業で活躍しませんか？
現在、観光業界は今まさに伸び盛りの業界！外国からの観光客が年々増加！2020年のオリンピックをきっかけにさらなる大幅増加が予測されます。つまり、同じく今から“伸びる”皆さんのチカラが必要なんです。世界中のお客様の笑顔を創出する、やりがいある事業で活躍しませんか？
ベルクは「食」を中心とした暮らしのシーンの中で「おいしく、安く」を提供する地域密着型のスーパーマーケットとして、地域で最も愛されるお店を目指しています。今後も地元に根付いた、笑顔溢れるお店を作っていくため、あなたの笑顔をお客様にお届けしてください。
【「食で繋ぐ人の円（縁）」を大事にしたい人!!をお待ちしています!!】
EVER BREWは一杯のベルギービールの魅力に魅せられた社長が六本木に小さなお店を構えたのが始まりでした。今では都内に「デリリウムカフェ」「ベル・オーブ」等21店舗の業態の店舗を展開するまでに成長しました。またベルギー、アメリカから小規模醸造所のビールを、フランス、スペインからはワインを輸入、そして同時にそのビール、ワインを日本の飲食店、酒屋などへの卸事業でも文化を広めています。
EVER BREWは一杯のベルギービールの魅力に魅せられた社長が六本木に小さなお店を構えたのが始まりでした。今では都内に「デリリウムカフェ」「ベル・オーブ」等21店舗の業態の店舗を展開するまでに成長しました。またベルギー、アメリカから小規模醸造所のビールを、フランス、スペインからはワインを輸入、そして同時にそのビール、ワインを日本の飲食店、酒屋などへの卸事業でも文化を広めています。
目標は年商100億円｡これは､ただ単に会社を大きくしたいという事ではなく､｢外食産業でも､他の業界と対等でありたい｣｢食を通じて日本を元気にしたい｣という想いから､このような目標を立てました｡今いる仲間､これから共に働くあなたとなら､必ず実現できると確信しています｡しかし､会社の為に働く必要はありません｡自分の夢や目標を叶える為､自分の人生を楽しむ為に働いて下さい｡この転職があなたにとって良い経験と勉強になればと思っています｡
お客様に喜んでもらえる会社でありたい。
それが当社で一番大切にしている価値観であり考え方です。
世の中には建設業を営む会社は数多あります。
その中で、創業から 60 年もの歴史を持つ当社だからこそ、お客様とも長くお付き合いしていきたいと考えています。
そのためには、「たてるだけ」ではなく「たててから」のサービスが必要不可欠です。
場所ごとに合わせた事業を企画立案し、お客様が利用・運用できるところまで サポートしていきます。
そして、そのために当社が何よりに大切にしているのは、社員の幸福です。
社員が幸福であれば、より良いサービスを提供できるようになり、お客様に喜んでいただけると信じています。
社員が幸福に働ける環境を整えることで、より良いサービスと共にお客様に幸せを提供していきたい。
そんな想いを持つ方と一緒に働けることを楽しみにしています。
それが当社で一番大切にしている価値観であり考え方です。
世の中には建設業を営む会社は数多あります。
その中で、創業から 60 年もの歴史を持つ当社だからこそ、お客様とも長くお付き合いしていきたいと考えています。
そのためには、「たてるだけ」ではなく「たててから」のサービスが必要不可欠です。
場所ごとに合わせた事業を企画立案し、お客様が利用・運用できるところまで サポートしていきます。
そして、そのために当社が何よりに大切にしているのは、社員の幸福です。
社員が幸福であれば、より良いサービスを提供できるようになり、お客様に喜んでいただけると信じています。
社員が幸福に働ける環境を整えることで、より良いサービスと共にお客様に幸せを提供していきたい。
そんな想いを持つ方と一緒に働けることを楽しみにしています。
リンガーハットグループは1962年に長崎市で「とんかつ濵かつ」として創業以来、2012年をもって50周年を迎えました。
振り返るとこの50年の間に、日本の社会や企業、個人をとりまく環境は激変しました。
変化に対応する企業しか残れないのが時代の趨勢であり、外食産業も例外ではありません。
現在、「長崎ちゃんぽん リンガーハット」「とんかつ濵かつ」卓袱料理専門店「長崎卓袱浜勝」を運営し、グループ全体では約600店舗を運営しております。
そこで、調理人が増えても味に差が出ないようにと、工程の自動化を進めました。おかげで、包丁捌きに自信の無い人にもチャレンジしていただきやすい環境になりました。
そこでリンガーハットグループでは次の50年に向かう成長戦略として、「グローバル企業への飛躍」を掲げています。
国内だけでなく海外、とくに成長著しいアジアの新興国への出店を積極的に推し進め市場拡大を目指します。
振り返るとこの50年の間に、日本の社会や企業、個人をとりまく環境は激変しました。
変化に対応する企業しか残れないのが時代の趨勢であり、外食産業も例外ではありません。
現在、「長崎ちゃんぽん リンガーハット」「とんかつ濵かつ」卓袱料理専門店「長崎卓袱浜勝」を運営し、グループ全体では約600店舗を運営しております。
そこで、調理人が増えても味に差が出ないようにと、工程の自動化を進めました。おかげで、包丁捌きに自信の無い人にもチャレンジしていただきやすい環境になりました。
そこでリンガーハットグループでは次の50年に向かう成長戦略として、「グローバル企業への飛躍」を掲げています。
国内だけでなく海外、とくに成長著しいアジアの新興国への出店を積極的に推し進め市場拡大を目指します。
